农村妇女色又黄一级毛片_2021少妇久久久久久久久久久_亚洲va欧美va国产综合_一级黄色视频免费看

    一、為明確行政人員的工作職責(zé)，提高行政人員的工作水平，加速行政人員工作向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化發(fā)展，對(duì)我院行政人員進(jìn)行考核：
    二、考核對(duì)象：未參加考核的行政人員，包括院長(zhǎng)辦公室、教務(wù)處、學(xué)工處、及各院系。
    三、考核結(jié)果作為工作聘任、職務(wù)晉升、評(píng)優(yōu)和酬金發(fā)放的主要依據(jù)。
    四、行政人員工作考核的主要內(nèi)容，包括工作完成情況、工作紀(jì)律、工作態(tài)度、辦公環(huán)境、日常行為、團(tuán)隊(duì)與協(xié)作精神、工作創(chuàng)新、工作責(zé)任心等方面。